Стабильная часть зарплаты - оклад - даёт уверенность.
Однако, дополнительные премии помогают улучшить качество работы - они зависят от километража, количества доставок, своевременной сдачи документов и результатов ежемесячных тестов. Это стимулирует водителей быть ответственными и улучшает показатели.